訪問看護・キャリア 訪問看護でも使えるSBAR報告｜救急搬送になった血尿ケースに学ぶ
SBARの型は知っていても、実際の緊急対応でどう報告すればいいか迷いますよね。訪問看護でオンコール対応し救急搬送となった血尿ケースを例に、S・B・A・Rそれぞれの伝え方と、報告を伝わりやすくする3つのコツを解説します。
訪問看護・キャリア 
新人・後輩育成 転職者への指導｜大切なのは「教え方」ではなく「今いる位置」を知ること
転職者への指導で気づいた「覚え方の違い」。年齢や経験によって新しい情報の定着のしかたは変わります。新人・転職者指導のヒントをお伝えします。
新人・後輩育成 なぜ人は労いの言葉を求めるのか？訪問看護で気づいた「まず受け止める」大切さ
猛暑の訪問看護で感じた「モヤモヤ」の正体は、労いの言葉が欲しかったこと。解決策を急がず、まず相手の気持ちを受け止める大切さに気づいた実体験と、誰との会話にも使える4つのステップを紹介します。
看護の知恵・マインド 胃瘻にしたら、もうコーヒーは味わえない？前を向けた『ある一言』
胃瘻を検討中のご家族へ。脳神経内科病棟の看護師が、実際の患者さんとの関わりから見えた『胃瘻でも味わいを楽しむ工夫』についてお話しします。
新人・後輩育成 インシデントが怖くてたまらない新人看護師さんへ。ベテランが教える『恐怖を消すための方法』
新人看護師のインシデント対応に悩んでいませんか？現役ベテラン看護師が、インシデントの本当の意味と、恐怖を『確認する力』に変える具体的な方法を実体験を交えて解説します。
新人・後輩育成 新人看護師さんへ。マルチタスクで慌てないための優先順位の付け方
検温中にナースコール、同時に点滴アラーム…。独り立ちしたばかりの新人看護師が現場で慌てないための優先順位の付け方と心構えを、具体的な場面で解説します。
看護の知恵・マインド 『疲れた』『苦手』は脳にどう影響する？言葉の力を味方につける簡単な習慣
「苦手」「疲れた」と口にすると脳はどう反応する？プライミング効果とRASの仕組みから、ネガティブ発言が現実を作るメカニズムを解説。今日から使える3つの言い換えフレーズと、寝る前1分のセルフ労い実験もご紹介します。
新人・後輩育成 神経筋難病患者さんとの信頼関係が築けない…。20年働いて見つけた解決方法
神経筋難病病棟で20年働いた看護師が、患者さんとの信頼関係が築けず悩んだ経験と、そこから見つけた具体的な対処法を解説します。こだわりの強い患者さんとの関わり方に悩む看護師・介護士の方へ。
新人・後輩育成 新人看護師でも医師に伝わる報告術。SBARで緊張知らず
報告のたびに緊張してしまう人や新人看護師さんへ。夜勤での実体験をもとに、医師にも伝わる報告方法「SBAR」を看護師目線でわかりやすく解説します。
訪問看護・キャリア 看護師を辞めたいと思ったとき、読んでほしい話
看護師を辞めたいと思ったことがある方へ。30年の経験を持つ訪問看護師が、看護師の良いこと・悪いことを正直にまとめました。辞める前に、働き方を変えるという選択肢も知っておいてほしいと思います。
訪問看護・キャリア 人間関係に悩む看護師へ｜訪問看護に転職してよかったこと3つ
人間関係に悩んで看護師を辞めたいと思ったことが何度もあります。訪問看護に転職してよかったと感じた理由を、看護師30年の経験をもとに本音でまとめました。
訪問看護・キャリア 訪問看護師のリアルとやりがい｜病棟との違いと現場で感じたこと
病棟勤務から訪問看護師に転向した50代看護師が、現場のリアルをお伝えします。理想と現実のギャップ、他職種との連携、短い訪問時間で築く信頼関係など、訪問看護ならではのやりがいと難しさを体験談をもとに綴りました。
新人・後輩育成 難病患者さんとのコミュニケーション方法｜脳神経内科看護師が20年で学んだ大切なこと
脳神経内科・難病病棟で20年勤務した看護師が、まばたきや文字盤を使ったコミュニケーション方法を解説。声が出ない患者さんとの信頼関係の築き方や、現場で実践してきた工夫をリアルにお伝えします。
看護の知恵・マインド 看護師は損な仕事？ニュースに感じたやるせなさ。私たちが現場で自分を守る方法【看護師の理不尽】
患者へ「汚い」と発言し看護師が戒告処分されたニュースに、やるせなさを感じていませんか？暴言や暴力など綺麗事では済まない過酷な現場のリアルを共有しつつ、50代現役ナースの私が実践する、身と心をすり減らさない「心の境界線」の引き方を解説します。
看護の知恵・マインド 暗黙知、経験がもたらす第六感。｜理由はわからない。でも「嫌な予感がする」
看護師歴30年の経験からわかった「暗黙知」の正体。理由もなく感じる「嫌な予感」は気のせいではなく、経験が積み重なって生まれる感覚でした。夜勤や家庭でのリアルなエピソードとともに、その仕組みを解説します。
訪問看護・キャリア 高齢者の熱中症リスク「暑くない」が危ない——周囲にできること
訪問看護の現場で実感する、高齢者の熱中症リスク。外が28度を超えていても「暑くない」とおっしゃる方は少なくありません。それは我慢でも無頓着でもなく、加齢による身体のセンサー低下が原因です。なぜ高齢者は暑さに気づきにくいのか、そして周囲にいる私たちにできることを、訪問看護師の視点からお伝えします。
看護の知恵・マインド ナフサ不足、ポテトチップスの袋から見えた、在宅医療の「静かな危機」
ナフサ不足によりポテチの袋が白黒になるというニュースから在宅医療でのナフサ不足について考察し病院より先に在宅の在庫が先に尽きる恐れがある、私達在宅で働く医療者に出来ることは何かを考える。
訪問看護・キャリア 訪問看護初心者が見逃した自分の熱中症の初期サイン｜症状・応急処置・対策まとめ
熱中症の初期症状を体験から紹介し症状のレベル、対処方法についてまとめています。
看護の知恵・マインド 看護師30年がたどり着いた”動かない技術ーー私の病棟装備リスト
病棟で働いている中で、1回でも動く回数を減らしたいーーそう思ったことありませんか？「1回でも動く回数を減らしたい」この一心で、私の病棟スタイルは進化してきました。新人の頃は患者さんのベッドサイドに行くたびに「あれがない！」「これがない！」と...